Le 24 juin dernier, le gouvernement a annoncé la phase 3 du déconfinement et la mise en place d’un nouveau protocole sanitaire dans les entreprises.
Le réfèrent covid n’est pas une obligation réglementaire au sens légal mais fait partie des recommandations gouvernementales dans le protocole de déconfinement.
Néanmoins, du fait de l’obligation pénale « de moyens renforcés » du dirigeant, la non mise en place d’un référent covid pourra être un élément en défaveur de l’employeur dans le cadre d’une recherche de responsabilité en cas de contamination d’un salarié.
REZO accompage les référents COVID dans leur mission et leur posture par le biais d'une formation action comportant une partie sur mesure.
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