Développer sa résilience
- Définir le concept de la résilience et son importance.
- Comprendre le fonctionnement et l'interaction entre résilience, stress et optimisme.
- Maitriser le concept de résilience à travers le modèle SPARK et ses déclinaisons.
- Identifier votre profil DISC et adapter vos stratégies de résilience en fonction de votre fonctionnement naturel.
- Développer des stratégies cognitives, affectives, comportementales et de compréhension adaptée à chaque profil.
- Construire un plan de résilience personnalisé pour une application au quotidien.
Programme mis à jour le : 18/02/2026
Réf : RDEVPDEVRES-FBO14
Tarifs
Les tarifs sont HT et sont communiqués à titre indicatif.
Ils sont susceptibles d'évoluer en fonction d'options ou de frais complémentaires.
Objectifs de la formation Développer sa résilience
- Définir le concept de la résilience et son importance.
- Comprendre le fonctionnement et l'interaction entre résilience, stress et optimisme.
- Maitriser le concept de résilience à travers le modèle SPARK et ses déclinaisons.
- Identifier votre profil DISC et adapter vos stratégies de résilience en fonction de votre fonctionnement naturel.
- Développer des stratégies cognitives, affectives, comportementales et de compréhension adaptée à chaque profil.
- Construire un plan de résilience personnalisé pour une application au quotidien.
Pédagogie
La formation est active, ponctuée de tables rondes, mises en situation, animation d’ateliers par les stagiaires, de tests psychologiques, de retours d’expériences, de jeux de rôle, études de cas, vidéos d’exemples, jeux pédagogiques, établir son plan de résilience.
Contenu
- Définir le fonctionnement et les origines de la résilience.
- Identifier les stratégies d’adaptation efficaces à développer pour traverser les difficultés.
- Découvrir la méthode SPARK Résilience.
Identifier son fonctionnement naturel avec le DISC
- Présentation des 4 profils DISC et de leurs réactions typiques sous pression.
- Les forces et faiblesses de chaque profil face au stress.
- L’intérêt de la flexibilité cognitive dans notre résilience.
- Les perroquets de la perception (moralisateur, accusateur, défaitiste, etc.).
- Les techniques pour recadrer ses pensées et adopter une perception plus flexible.
Réguler ses émotions pour renforcer sa résilience
- Étiqueter ses émotions pour mieux les apprivoiser.
- Stratégies CAP : Captivantes, Apaisantes, Physiques.
- Exercice de cohérence cardiaque et pleine conscience.
- Construire ses ressources et son mindset résilient.
- Forces et confiance en soi : identifier et utiliser ses atouts naturels.
- Routines et rituels pour renforcer son bien-être.
- Optimisme et état d’esprit de développement : voir l’échec comme une opportunité.
- Comment chaque profil DISC peut optimiser sa résilience avec SPARK.
- Personnalisation des stratégies de régulation cognitive, émotionnelle et comportementale.
Réagir face à l’adversité
- Les stratégies comportementales.
- Communiquer avec assertivité.
- Avoir des clés pour gérer les conflits.
- Importance du réseau de soutien et des relations positives.
- Transformer l’échec en apprentissage.
- Prendre du recul pour mieux comprendre.
- Donner une signification aux événements difficiles.
- Se préparer aux difficultés futures.
- Identifier ses déclencheurs de stress et les réponses adaptées.
- Mettre en place une routine résilience quotidienne.
- Fixer des objectifs concrets à court et moyen terme.
Évaluation
Méthode d'évaluation :
- Evaluation pré-formative : Une grille d’auto-positionnement est transmise aux stagiaires en amont de la formation un auto-diagnostic de leurs compétences.
- Évaluation de suivi : Une grille d’auto-positionnement est remplie de nouveau à l’issue de la formation par les stagiaires, pour l'évaluation du développement de leurs compétences en fin de formation.
- Une évaluation de satisfaction à chaud REZO est transmise aux stagiaires en fin de formation.
- Évaluation des acquis : Le formateur ou la formatrice remplit à son tour une grille de validation des acquis pour évaluer les compétences et connaissances acquises des stagiaires.
- Attestation de fin de formation REZO.
Public
Pré-requis
Formateurs
Accessibilité
Prochaines sessions
REZO ETAGE (38320 EYBENS)
Tarif Public : 1 250 € HT
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